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海南省面向国内外公开选聘高端管理人才新闻发布会

海南省面向国内外公开选聘高端管理人才新闻发布会

(2019年3月1日)

海南省面向国内外公开选聘高端管理人才新闻发布会


海南省面向国内外公开选聘高端管理人才新闻发布会


彭太华(海南省委宣传部处长):女士们,先生们,上午好。欢迎大家出席省新闻办组织的新闻发布会。今天发布会的主题是公开选聘高端管理人才。

出席今天发布会的领导有省委组织部副部长、省委人才发展局局长张应端先生,省国资委党委副书记孙维雄先生,海口市委常委、组织部长王艳萍女士,三亚市委常委、组织部长傅君利女士,儋州市委常委、组织部长纪少雄先生,洋浦经济开发区工委委员、管理委员会副主任任延新先生。下面首先请张部长为大家介绍海南省面向国内外公开选聘高端管理人才有关情况,有请张部长。

海南省面向国内外公开选聘高端管理人才新闻发布会


张应端(海南省委组织部副部长、海南省委人才发展局局长):尊敬的媒体朋友们、女士们、先生们,上午好!首先,我代表海南省委组织部、省委人才发展局对大家参加今天的新闻发布会表示热烈的欢迎,对长期以来关心、关注并支持海南人才事业发展的各界人士表示衷心的感谢!现在我向大家简要介绍一下面向国内外公开选聘高端管理人才工作的有关情况。

支持海南全岛建设自由贸易试验区和中国特色自由贸易港,是习近平总书记亲自谋划、亲自部署、亲自推动、亲自宣布的重大国家战略。海南建设自贸区、自贸港,人才是关键中的关键。习近平总书记在“4.13”重要讲话中指出,“海南全面深化改革开放是国家的重大战略,必须举全国之力、聚四方之才”“海南要坚持五湖四海广揽人才,在深化人才发展体制机制改革上有突破,实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,创新人才培养支持机制,构建更加开放的引才机制,全面提升人才服务水平,让各类人才在海南各尽其用、各展其才”;中央12号文件强调,要“坚持人才是第一资源,在人才培养、引进、使用上大胆创新,聚天下英才而用之,努力让各类人才引得进、留得住、用得好,使海南成为人才荟萃之岛、技术创新之岛”;《中国(海南)自由贸易试验区总体方案》要求,海南要“提高人才工作便利度,探索建立与国际接轨的全球人才招聘制度和吸引外国高技术人才的管理制度”。这些重要指示和要求,为我们做好新时代人才工作指明了方向,提供了根本遵循。

海南省委、省政府把学习贯彻习近平总书记“4.13”重要讲话和中央12号文件精神,作为首要的政治任务和长期的工作重点,以一天当三天用、不惜脱几层皮的干劲抓好贯彻落实。先后出台了《百万人才进海南行动计划(2018-2025年)》等多项人才政策,举办了“聚四方之才”大型招聘会,在全国范围选调优秀厅级干部,与国家有关部委、自贸区互派干部挂职锻炼等一系列举措,打出了招才引才聚才“组合拳”。同时,海南坚持培养和引进并重,高度重视本土人才的培养和使用。突出靶向育才,精心打造南海名家、南海英才、南海工匠、南海乡土人才等“南海系列”育才品牌,已初步评选出近700名本土人才。组织5批干部赴境外开展专题学习,选派200名业务骨干到中央国家部委和发达地区跟班学习,着力提升本地干部管理能力。围绕重点产业发展需要,组织实施旅游、热带高效农业等领域领军型人才培养计划,带动行业产业人才发展。择优遴选150名省委联系服务重点专家和50名后备人选,建立省级四套班子领导和法检两长直接联系服务重点专家制度。

当前,高端人才不足仍然是海南自贸区、自贸港建设面临的突出问题。为此,海南省委研究决定,面向国内外公开选聘高端管理人才,聚天下英才而用之,为海南自贸区、自贸港建设提供坚强有力的人才支撑,进一步彰显海南不拘一格爱才选才用才的战略格局,展现海南人才工作的新风貌、新作为,推动海南形成全面开放的新格局。谢谢!

彭太华:好,谢谢张部长的介绍,下面进入提问环节,提问时请自报身份。现场提问现在开始。

南海网记者:张应端副部长,您好!这次面向国内外公开选聘高端管理人才是我省实施的又一项重大引才举措,请问这次选聘有哪些亮点和创新之处?

张应端:好,谢谢。